Anhui Yuxing Import and Export Co. , Ltd.

La société opère des articles généraux:importation et exportation de marchandises;ventes de produits de première nécessité;ventes de fournitures de bureau;vente de produits et d′équipements de sport;vente de produits de quincaillerie;ventes de matériaux et produits d′emballage;ventes de produits en plastique;ventes de produits en caoutchouc;ventes de produits en bambou;ventes de produits en papier;Vente de vêtements;ventes quotidiennes de produits en bois;ventes quotidiennes de produits en verre;ventes de protection de main-d′œuvre;ventes de produits électroniques;ventes de pièces et de composants mécaniques Matériaux de décoration architecturale;Vente de matériaux métalliques;Vente d′instruments;Vente d′équipements mécaniques;Vente d′équipements de communication;vente de jouets;vente de textiles tricotés;vente de produits céramiques à usage quotidien;Vente de meubles.Anhui Yuxing Import and Export Co., Ltd. Est une entreprise avec des ressources clients et une expérience marketing plus riches, la société a été créée en 2023, Capital enregistré de 5 millions, la société est située dans la belle Anhui ancienne, la société a le département Marketing, le département réseau, le département Service, le département complet, le département après-vente, Département de technologie et autres personnels existants 45 personnes, au cours des dernières années, grâce aux efforts conjoints de tous les employés, deviennent progressivement un agent professionnel de la marque, conformément à l′intégrité-basée, le développement actif, l′esprit de service de qualité et professionnel, intentions, concept responsable a commencé une nouvelle ère de développement global de Guanxiang, dans l′exploration du développement, dans l′innovation de l′avenir.

Concept de service :

nous nous engageons envers nos clients

nous sommes un partenaire de confiance pour nos clients

nous fournissons à nos clients des conseils scientifiques qui peuvent améliorer leur efficacité professionnelle.nous améliorons constamment notre expertise et élargissons la portée de nos services

Service à la clientèle :

Nous utilisons toutes les ressources et l′expertise de notre entreprise pour fournir des services à nos clients. Nous sommes un partenaire professionnel de nos clients, leur fournissant des solutions fiables.

Nous nous efforçons d′être le partenaire commercial préféré de nos clients à long terme.équipe de rédaction d′entreprise :

nous savons que le développement des entreprises ne peut pas être séparé de l′ensemble de l′organisme de formation des talents, l′entreprise dispose d′un système complet de formation des talents et de formation marketing pour fournir un soutien à nos clients.

L′entreprise adhère au concept "orienté vers les personnes, la poursuite de l′excellence", adhérer à la qualité de la survie, la crédibilité et le développement de la politique, toujours mettre la qualité, Et les intérêts des clients en premier lieu, unique dans l′industrie, jouissent d′une haute réputation.la société est prête à faire des amis partout dans le monde et à coopérer sincèrement avec les gens de tous les horizons de la vie.

Sur la base du principe du style, de la qualité, de la réputation d′abord, du client d′abord, l′entreprise a formé une culture d′entreprise dans le cadre de son propre développement - "la poursuite de l′excellence, de créer l′avenir".l′entreprise poursuit des objectifs axés sur les personnes, "pour prendre soin des gens, aimer les gens" la gestion orientée vers les personnes, pensé comme l′orientation, Adhérer au concept de gestion « axé sur les personnes », et ce concept est détaillé pour chaque lien de l′entreprise, chaque employé.il permet à chaque employé de l′entreprise de maintenir toujours une attitude positive, de sorte que chacun a un objectif clair, le poste a sa propre responsabilité, Et l′entreprise a une bonne relation interpersonnelle.les employés occupés sentent la joie de travail et la réalisation de l′auto-valeur - main dans la main pour réaliser l′auto-appréciation.

En termes de politique de ressources humaines : recrutement de talents, délégation à la réutilisation, élimination des faibles et maintien des forts, sans suppression de noms, adhésion à la stratégie de développement des talents de la « division Talent Xing, orientée vers les personnes », Et établir quatre mécanismes de « motivation matérielle, incitation spirituelle, compétition de talents et développement de talents ».Alison préconise « vous donner un espace pour vous permettre de profiter de votre talent;vous donner un certain temps, vous permettre de vous montrer pleinement style.