Shenzhen Tianmao Intelligent Co., Ltd.

À Shenzhen, un foyer innovant où il y a 12 entreprises de haute technologie au niveau national par kilomètre carré en moyenne, Shenzhen Tianmao Intelligence Co., Ltd. Se distingue comme une étoile montante. S'appuyant sur une solide accumulation technique, une équipe de talents de premier ordre et une vision novatrice tournée vers l'avenir, elle a rapidement établi une position de leader dans les domaines de l'information électronique et des technologies intelligentes, devenant ainsi une force vitale pour le développement de l'industrie. Cette ville, qui compte les 31 grandes catégories de fabrication et plus de 4 000 porteurs d'innovation, fournit Tianmao Intelligence avec d'abondantes ressources industrielles et un écosystème d'innovation solide. En retour, Tianmao Intelligence injecte un élan vibrant dans le moteur d'innovation de l'économie privée de Shenzhen par ses propres percées technologiques et innovations de produits.

Le talent est non seulement la principale ressource pour l'innovation, mais aussi la force fondamentale du développement de l'entreprise. Depuis sa création, Shenzhen Tianmao Intelligence Co., Ltd. A établi la stratégie de développement de "revigorer l'entreprise avec des talents", rassemblant un groupe de professionnels exceptionnels avec une accumulation professionnelle profonde et une riche expérience pratique dans les domaines de l'ingénierie électronique, du développement de logiciels, de la conception de circuits et d'autres domaines connexes.

Parmi cette équipe centrale, des ingénieurs expérimentés sont très engagés dans l'industrie des semi-conducteurs depuis plus de 20 ans et ont été témoins de la croissance de l'industrie chinoise des puces, de ses débuts à sa maturité ; Il existe également des bases techniques qui maîtrisent les algorithmes d'intelligence artificielle et qui ont mené plusieurs projets de R&D au niveau national. De plus, des experts en conception de produits ont des perspectives internationales et une connaissance approfondie des tendances industrielles. Beaucoup d'entre eux détiennent un master ou plus, et certains membres ont déjà travaillé dans des géants de l'industrie comme Intel, Huawei et ZTE, apportant les normes techniques et l'expérience de gestion des grandes entreprises à la cause de l'innovation de Tianmao Intelligence.

Pour libérer pleinement la vitalité innovante des talents, l'entreprise a construit une culture de R&D caractérisée par « encourager l'exploration et tolérer les échecs » - un environnement organisationnel tolérant les risques qui considère les revers comme des étapes de progrès plutôt que des obstacles insurmontables. Elle a mis en place un fonds spécial de développement des talents et un mécanisme de récompense révolutionnaire technique, offrant au personnel de R&D un soutien complet du processus, de la recherche fondamentale à la transformation des réalisations. Ici, des débats animés dans des séminaires techniques, des efforts de toute la nuit dans les laboratoires pour surmonter les problèmes clés, et des encouragements après les itérations de produits constituent conjointement le thème principal du développement de l'entreprise.